Cari Lowongan Kerja di Pakuwon Jati? Ini Caranya

Pakuwon Jati merupakan perusahaan properti yang berdiri sejak tahun 1982 di Surabaya. Sebagai salah satu pengembang properti terkemuka di Indonesia, perusahaan ini telah berhasil mengembangkan berbagai proyek properti mulai dari perumahan, apartemen, hingga pusat perbelanjaan.

Posisi yang biasanya tersedia di Pakuwon Jati antara lain:

• Manajer Proyek
• Marketing Executive
• Finance Staff

Perusahaan ini dikenal dengan proyek iconicnya, Tunjungan Plaza, yang menjadi salah satu pusat perbelanjaan terbesar di Surabaya. Selain itu, Pakuwon Jati juga memiliki proyek perumahan mewah seperti Regency, Pakuwon City, dan Citra Harmoni.

Jika Anda tertarik bergabung dengan Pakuwon Jati, Anda dapat melihat informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja yang tersedia di situs resmi perusahaan atau melalui platform karir online. Dengan bergabung bersama Pakuwon Jati, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkembang karir di industri properti yang berkembang pesat.

Lowongan Kerja Pakuwon Jati

Berikut ini tahapan-tahapan dalam melamar pekerjaan di perusahaan Pakuwon Jati:

• Mencari Lowongan Kerja yang Sesuai: Kunjungi situs resmi Pakuwon Jati atau platform perekrutan seperti LinkedIn dan Indeed untuk mencari lowongan pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan pengalaman Anda.
• Membuat Resume dan Surat Lamaran: Buat resume dan surat lamaran yang komprehensif dan profesional yang menyoroti keterampilan, pengalaman, dan minat Anda yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.
• Mengunggah Lamaran: Unggah resume dan surat lamaran Anda melalui situs web atau platform perekrutan yang ditentukan dalam iklan lowongan.
• Seleksi Awal: Departemen SDM Pakuwon Jati akan meninjau semua lamaran dan memilih kandidat yang sesuai dengan kualifikasi dan persyaratan pekerjaan.
• Tes Kemampuan: Kandidat yang terpilih mungkin akan diminta untuk menyelesaikan tes kemampuan, seperti tes tertulis atau penilaian daring, untuk mengukur keterampilan dan pengetahuan mereka.
• Wawancara Awal: Kandidat terpilih akan diundang untuk wawancara awal dengan perekrut atau manajer perekrutan untuk mendiskusikan kualifikasi, pengalaman, dan minat mereka.
• Wawancara Lanjutan: Jika berhasil pada wawancara awal, kandidat dapat diundang untuk wawancara lanjutan dengan manajer perekrutan atau eksekutif senior untuk mendiskusikan peran dan tanggung jawab spesifik pekerjaan.
• Pemeriksaan Referensi: Pakuwon Jati dapat memeriksa referensi yang tercantum dalam lamaran Anda untuk memverifikasi informasi yang diberikan.
• Penawaran Pekerjaan: Jika kandidat memenuhi syarat dan berhasil melalui semua tahapan proses seleksi, mereka akan menerima penawaran pekerjaan resmi dari Pakuwon Jati.
• Penerimaan Penawaran: Kandidat yang menerima penawaran pekerjaan dapat menandatangani kontrak kerja dan memulai pekerjaannya di Pakuwon Jati.

Lihat juga beberapa lowongan kerja di perusahaan ternama lainnya seperti PT Puri Global Sukses, PT Trinitan Metals and Minerals dan PT Putra Rajawali Kencana. Semoga informasi yang telah dikumpulkan tim DMO ini bisa menambah wawasan Anda.

Alamat Resmi Pakuwon Jati

Pakuwon Group

3.8 (10)

Jl. Basuki Rahmat No.8-12, Kedungdoro, Kec. Tegalsari, Surabaya, Jawa Timur 60261, Indonesia

Tips Melamar Kerja di Perusahaan Pakuwon Jati

Berikut adalah tips yang dapat Anda perhatikan saat melamar kerja di perusahaan Pakuwon Jati:

• Kriteria Umum:
• Mempunyai latar belakang pendidikan yang relevan, terutama terkait dengan bidang properti dan real estate.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
• Memiliki motivasi yang tinggi dan mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
• Skill yang Dibutuhkan:
• Kemampuan analisis yang baik terutama terkait dengan data dan informasi properti.
• Kemampuan presentasi yang baik untuk menjelaskan proyek-proyek properti kepada calon investor atau klien.
• Kemampuan negosiasi yang kuat dalam berbagai situasi kerja terkait dengan bisnis properti.
• Mahir dalam penggunaan perangkat lunak terkait dengan pengelolaan proyek properti.
• Pengalaman yang Relevan:
• Pernah bekerja atau memiliki pengalaman di industri properti dan real estate, baik sebagai surveyor, analis properti, atau pengembang properti.
• Pernah terlibat dalam proyek-proyek properti yang kompleks dan memiliki kemampuan untuk menyelesaikan proyek dengan baik.
• Mempunyai pengalaman dalam melakukan riset pasar properti untuk mendukung pengambilan keputusan bisnis yang tepat.
• Pernah bekerja dalam tim multidisiplin terkait dengan pengembangan properti dari awal hingga akhir.